Comment choisir la meilleure agence digital learning pour les besoins de votre entreprise : guide complet pour les responsables RH et les gestionnaires

L’intégration des outils numériques est incontournable pour moderniser vos formations et les rendre plus efficaces et attractives pour vos collaborateurs. En effet, la digitalisation de plusieurs secteurs a bouleversé les habitudes jusque dans les méthodes d’apprentissage. Les outils numériques sont devenus les meilleurs alliés du créateur de contenus pédagogiques. En vous tournant vers des experts, vous pourrez mettre à disposition de vos salariés des formations réellement impactantes et efficaces, grâce au numérique. Voici nos conseils pour choisir la meilleure agence en digital learning, qui vous proposera des contenus innovants, efficaces et de qualité.

Les critères de sélection d’une agence e-learning

Pour choisir la meilleure agence pour vos formations sur étagère ou vos formations personnalisées, vous devez être attentif à un certain nombre de critères.

La gamme de services que l’agence digital learning vous propose

agence digital learningChaque agence propose différents services qu’il convient d’examiner avec attention pour savoir s’ils peuvent répondre à vos besoins. Certaines agences proposent uniquement des formations créées sur mesure. Ces modules ont cependant un coût important.

D’autres agences e-learning proposent également des formations sur étagère, prêtes à l’emploi et moins coûteuses. Préconçues, elles vous permettent de faire des économies d’échelle. Les agences les plus expertes vous proposent la personnalisation de leurs formations sur étagère. Ainsi, quel que soit votre besoin, vous êtes certains de trouver la formation qu’il vous faut, au meilleur coût.

Pour bien choisir une agence digital learning, il faut donc être attentif à son niveau d’expertise pour savoir si elle peut adapter ses formations sur étagère à vos besoins.

Vérifiez les références de l’agence

Au moment de choisir votre prestataire en digital learning, vous devez vous assurer de ses compétences et de la satisfaction client. Pour cela, rien de tel que de vous fier aux témoignages d’autres clients laissés sur le site web de l’agence e-learning, sur sa fiche de présentation dans Google ou sur des sites spécialisés dans les avis en ligne. Vous pouvez également consulter les études de cas présentées par l’agence digital learning elle-même, pour vous faire une idée du déroulement et de la qualité de ses prestations. Un autre moyen de vérifier les références d’une agence est tout simplement de vérifier si des entreprises ou organismes avec une certaine notoriété ont déjà fait appel à celle-ci.

Assurez-vous que l’agence travaillera en étroite collaboration avec vous

collaboration avec agence digital learningPour que vos formations correspondent à vos attentes, vous devrez probablement opter pour des créations uniques personnalisées ou faire personnaliser des formations sur étagère. Le secret de la réussite dans ce cas réside dans la fluidité et la transparence de la collaboration avec votre agence e-learning, qui doit être à l’écoute de vos besoins. Elle doit échanger très régulièrement avec vous tout au long du processus de développement et de mise en œuvre des formations, pour rectifier certains choix si nécessaire en fonction de votre retour.

La personnalisation des formations sur étagère pour répondre à vos besoins

Un des aspects essentiels pour sélectionner une agence digital learning est sa capacité à adapter ses formations sur étagère à vos besoins. En effet, le choix d’une formation sur étagère ne doit pas vous contraindre à vous contenter d’une formation qui ne correspond pas tout à fait à vos attentes.

Les meilleures agences sont capables de vous proposer des adaptations sur mesure, afin de personnaliser leurs formations sur étagères, sans pour autant devoir tout recréer. C’est une des meilleures options pour bénéficier de formations qui vous conviennent parfaitement au meilleur coût.

Au moment de choisir une agence e-learning, il faut donc vous assurer que le prestataire a bien cerné vos objectifs pédagogiques. Il doit aussi être capable de vous proposer des formations sur étagère personnalisées, parfaitement adaptées à votre secteur d’activité ainsi qu’à votre culture d’entreprise.

Play Learning, l’agence digital learning qui adapte ses formations sur étagère à vos besoins

agence digital learningChez Play Learning, nous vous proposons des formations sur étagère dans différents domaines comme le bien-être au travail et le développement personnel. Ainsi, nous vous proposons plusieurs formations personnalisables comme la formation RPS ou prévention des risques psychosociaux, des formations axées QVCT (qualité de vie et conditions au travail) traitant de sujets comme la violence au travail ou le harcèlement moral, sexuel et agissements sexistes, ainsi que des formations au management adaptées aux conditions de travail modernes et en particulier, au travail à distance.

Nous vous proposons une personnalisation de toutes nos formations sur étagère, via la création de module e-learning, pour les adapter aux besoins précis de votre organisation. Nous pouvons modifier certains aspects du contenu pour les adapter à votre secteur d’activité, ajouter des outils digitaux pour les rendre plus ludiques, plus impactantes pour vos collaborateurs. Nous travaillons en étroite collaboration avec vos équipes pour nous assurer de bien cerner tous vos besoins et attentes.

Et si vous ne trouvez pas dans notre catalogue la formation que vous recherchez, grâce à notre vaste réseau de formateurs experts, nous sommes en mesure de la créer pour vous en un temps record. Nous échangeons en permanence avec vous pour nous assurer que notre production est bien en phase avec vos souhaits et pour modifier ou mettre à jour si nécessaire certains paramètres.

Notre objectif est de vous fournir la formation sur étagère dont vous aviez besoin, préconçue, mais à la fois adaptée à votre entreprise. Nous vous accompagnons dans la réussite de votre projet de déploiement de formations modernes, innovantes et efficaces pour la montée en compétences de vos équipes.

Soufiane Omrani

À propos de l'auteur : Responsable de Play Learning.

Chez Play Learning, on met le Digital Learning au service des apprentissages en accompagnant et en conseillant les organisations dans leur transformation digitale et la mise en place de solutions Digital Learning.

Avec des formations e learning sur étagères dans notre bibliothèque ou créées sur mesure pour vous, on vous garantit des parcours simples, innovants et efficaces.

Notre nouvelle approche conjuguant pédagogie, digital et théâtre d’entreprise tout en mettant l’humain au centre des apprentissages fait de Play Learning sa singularité. Alors qu’attendez-vous ? Contactez-nous et découvrez toutes nos formations en ligne !

VOUS DEVRIEZ ÉGALEMENT AIMER